本報訊（通訊員 許忠建 羅曉鳳）“評估結果顯示，部分巡察干部對農村工作不熟悉，片面強調痕跡資料，以機關標準衡量村（社區）成效，有些巡察問題浮于表面。”日前，彌渡縣委巡察辦向縣委巡察工作領導小組報告后評估工作開展情況。

去年以來，彌渡縣緊抓加強對村（社區）黨組織巡察工作試點的契機，建立了對村（社區）黨組織巡察后評估制度。通過全面、客觀的評價體系，精準評估巡察組的工作成效和巡察干部的履職情況，有效激發了巡察干部的工作熱情，形成了“爭先創優、比學趕超”的良好氛圍，為提升對村（社區）巡察質效和巡察工作的整體水平注入了強大動力。

為確保評估工作有據可依，彌渡縣制定了詳細的后評估辦法，明確了評估的關鍵要素，并引入了科學量化評估工具進行量化評分。后評估機制不僅關注巡察組的工作成效，還通過被巡察單位的整改情況反推巡察組的工作開展情況，實現對巡察工作的全方位審視。

在實踐中，評估組圍繞巡察組工作質量、紀律執行情況兩大板塊，細化了發現問題平均數、移交問題線索成案率、巡察報告質量等9個具體項目，并制定了詳細的評估指標和統計表，對巡察組的工作進行了全方位的研判評估。同時，嚴格執行巡察整改成效評估辦法，對被巡察單位的整改落實情況進行評估，反向審視巡察組的工作成效。

為確保評估工作的廣泛性和代表性，彌渡縣精心選取了包括鄉鎮領導班子成員、站所負責人、村（社區）“兩委”人員以及農戶代表等共計1088人作為評價主體。通過科學制定調查問卷，廣泛征求了各方面的意見建議。

“我們充分運用評估成果，對巡察組進行等次評定，并由評為‘優秀’等次的兩個巡察組進行經驗交流，評為‘良好’等次的兩個巡察組開展檢視發言?！睆浂煽h委巡察辦負責人介紹，還圍繞巡察準備、了解、報告、反饋等各個環節，采取“說聽評”相結合的互點互評方式開展復盤辨析。組織開展巡察情況報告、個別談話情況報告、個別談話記錄、問題底稿等巡察工作材料交流評比活動，檢閱巡察成效、交流互借巡察經驗，補齊工作短板。

“通過一年多的實踐探索，對村（社區）黨組織巡察后評估有效激發了巡察干部工作積極性，使巡察工作流程得到了全面審視與優化?！睆浂煽h委巡察工作領導小組負責人表示。后評估機制不僅提升了對村（社區）黨組織巡察的質效，還促進了巡察工作的持續改進和整體質效的顯著提升。

據悉，十三屆縣委第九輪巡察中，問題線索平均人數是前八輪巡察的7倍，并實現了建議進一步了解關注類問題線索及留置人數兩個“零”的突破，彰顯了縣委巡察工作的力度和決心，也贏得了廣大干部群眾的支持和認可。