□ 高文

隨著5G互聯(lián)網(wǎng)的廣泛應(yīng)用，短視頻已經(jīng)成為當(dāng)下最熱門的類型，并呈現(xiàn)出用戶規(guī)模持續(xù)增長(zhǎng)的態(tài)勢(shì)。作為“密切黨與群眾的聯(lián)系，打通‘最后一公里’”的基層主流輿論宣傳陣地，短視頻已成為縣級(jí)融媒體中心建設(shè)不容忽視的新媒介與新場(chǎng)域，尤其需要集中優(yōu)勢(shì)資源，著力打造優(yōu)質(zhì)短視頻，占領(lǐng)新興傳播陣地，做大做強(qiáng)主流輿論。

轉(zhuǎn)變觀念是重點(diǎn)。全媒體時(shí)代，縣級(jí)融媒體中心必須跳出傳統(tǒng)媒體的思維窠臼，轉(zhuǎn)變短視頻表達(dá)形式，著力打造輕量化優(yōu)質(zhì)視頻。在生產(chǎn)上要增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，做到小切口大視角、小人物大情懷，講好原汁原味且打動(dòng)人心的故事，切實(shí)拉近受眾距離。同時(shí)，要注重情節(jié)細(xì)節(jié)挖掘，避免簡(jiǎn)單說教或過度宣傳，持續(xù)推出有速度、有態(tài)度、有溫度、有情懷的正能量短視頻作品，以潤(rùn)物無聲的引導(dǎo)力和感染力，激發(fā)用戶主動(dòng)轉(zhuǎn)發(fā)傳播的動(dòng)力，打造出傳得開、叫得響的縣域短視頻品牌。

人才培養(yǎng)是基礎(chǔ)。短視頻精品力作的生產(chǎn)和傳播離不開綜合素質(zhì)高、融媒體內(nèi)容生產(chǎn)能力強(qiáng)的人才團(tuán)隊(duì)。因此，各級(jí)新聞媒體要通過打破僵化體制機(jī)制，實(shí)行科學(xué)薪酬管理體系，解決隊(duì)伍老化、人才更新迭代慢等問題，提升新聞采編人員的創(chuàng)新力和工作活力，特別要培養(yǎng)和引進(jìn)具有短視頻生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)的人才，為提升短視頻的生產(chǎn)力做好充分保障。

專業(yè)展示是關(guān)鍵。互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的提升、智能終端的快速發(fā)展、5G網(wǎng)絡(luò)的普及、應(yīng)用程序內(nèi)部的不斷優(yōu)化等技術(shù)的革新，為短視頻的快速發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。手機(jī)和App的技術(shù)優(yōu)化，使視頻拍攝和剪輯的繁瑣過程得到簡(jiǎn)化，門檻被降低，普通用戶也能輕易在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布自己的作品。顯然，作為縣級(jí)主流新聞媒體，專業(yè)展現(xiàn)實(shí)力應(yīng)該是其短視頻生產(chǎn)的方向。縣級(jí)融媒體中心要借助融媒體思維，堅(jiān)持“內(nèi)容為王，策劃先行”的原則，切實(shí)做好短視頻選題、短視頻內(nèi)容策劃、原創(chuàng)特色短視頻打造，不斷優(yōu)化和創(chuàng)新短視頻內(nèi)容，借助多樣化的表現(xiàn)方式，以專業(yè)的實(shí)力展示，讓短視頻更加具備特色、吸引大眾關(guān)注，切實(shí)展現(xiàn)出短視頻價(jià)值及應(yīng)有的傳播效率。

本土特色是優(yōu)勢(shì)。俗話說，一方水土養(yǎng)育一方人，每個(gè)地方都有其獨(dú)特的文化。因此，在短視頻創(chuàng)作過程中，縣級(jí)媒體必須立足本土特色，融入文化理念與優(yōu)勢(shì)，打造縣域短視頻品牌，進(jìn)而彰顯出自身的特色。要對(duì)當(dāng)?shù)氐奈幕Y源進(jìn)行梳理，系統(tǒng)地策劃、挖掘、提升短視頻選題的意義，讓題材“亮”起來，這樣不僅可以提高當(dāng)?shù)氐挠绊懥椭龋€可以增加綜合媒體的粉絲數(shù)量和影響力。

（作者單位：劍川縣融媒體中心）