□　通訊員 李繼明 楊學禹

“大家起苗的時候要認真把關，茶苗的高度、粗度一定要夠，裝袋的時候苗數要足，上車的時候要輕拿輕放，不要把茶苗折斷……”3月1日，在云龍縣團結鄉彝山茶業公司育苗基地里，公司總經理字海文和工人們正忙著選苗、起苗、裝袋、裝車。

“這批茶苗有15萬株，茶齡18個月，株高在60公分以上，品種是佛香3號，即將運往西藏自治區靈芝市，大概能種植50畝。”字海文介紹，為了確保成活率，公司將會進行全程跟蹤服務，讓這一片片葉子在西藏生根發芽、茁壯成長。

字海文是云龍縣魯母核桃場中藥材種植專業合作社、云龍縣團結鄉彝山茶業有限責任公司、云龍縣潤農實業有限責任公司的主要負責人。2003年，字海文開始培育茶苗，20年來，累計為種植戶提供了7000多萬株優質茶苗。目前，彝山茶業公司建有茶葉育苗基地2個，面積120多畝。其茶苗除提供縣內茶農外，還銷往怒江、楚雄、西藏、福建等地。2020年，茶葉育苗基地被云南省農業科學院茶葉研究所認定為品種好、質量優的茶葉育苗基地。去年產值700多萬元。預計今年可出圃茶苗900萬株。

輝煌背后是艱辛，成績背后是付出。20年來，字海文細心鉆研茶葉育苗、種植管理和加工技術。經過20多年的摸爬滾打、學習實踐，他熟練掌握了茶葉營養袋扦插育苗技術，大幅提升了茶苗成活率，成為名副其實的土專家、科技帶頭人，并于2010年獲得“大理州農村鄉土拔尖人才”稱號，2014年被州科協評為“科普工作先進個人”，2017年被省科技廳認定為“云南省農村科技輔導員”。

“從事育苗20多年，總結育苗的關鍵，第一是要選無病蟲害的枝條；第二是配好土、裝好袋；第三是剪好茶穗，插好苗；第四是管理好肥水。掌握好這些技術關鍵，才能培育好一棵苗。”字海文說。

培植一項產業，帶動一方百姓。目前，字海文的茶葉育苗基地每年提供兩萬多個崗位，支付人工工資超220萬元，為當地群眾提供了就近就便的務工崗位。隨著企業的不斷發展壯大，聯農帶動作用進一步凸顯。

“在字老板公司務工七、八年了，一年工資收入3萬多元，七、八年累計收入20多萬元，這里不辛苦，也沒有危險。”在基地務工的施永花說。

同在基地務工的劉翠英告訴筆者：“我家就在附近，來這里務工5年了，工資一個月2700元，90元一天，收入很穩定，有時急用錢也可以和老板預支工資。”

20多年來，憑著一股子韌勁，字海文帶領彝鄉群眾，依托茶葉產業，把荒山荒坡變成了金山銀山。在字海文的帶領下，企業按照統一規劃發展、統一質量標準、統一技術指導、統一回收鮮葉、統一加工銷售的“五統一”管理，形成了茶葉產業從育苗種植到加工銷售的產業鏈。“通過公司+合作社+基地+農戶的運行模式，企業已經走上了產業化、規模化、規范化、科技化的發展階段。下一步，我們將繼續擴大基地規模，加強與科研院所的合作，進一步培養技術人才，發揮自身優勢，選好種育好苗，為省內外茶園提供優質苗木，推動產業發展，助力鄉村振興。”字海文說。

憧憬未來，字海文信心滿滿：“幸福都是奮斗出來的，我一定擼起袖子加油干，帶上‘金葉子’走向四方，和鄉親們一起創造更加美好的明天”。